Mehr Freiraum für DicH – Deine Mitarbeiter setzen deine Strategien um!  

Mit der bewährten Blue Husky-Methode setzen wir Dein Team on fire

Abenteuer Unternehmenserfolg

Adieu, Betriebsblindheit – Hallo, Innovation und Wachstum!

Als Unternehmer, Führungskraft oder Visionär träumst Du davon, dass Dein Team ab dem ersten Tag mit Hingabe arbeitet, um einen gesunden Profit und dynamisches Wachstum zu fördern – ähnlich einem Husky-Team, das von Anfang an Vollgas gibt.

  • Genervt von langsamen Entscheidungen?
  • Die Last der Verantwortung drückt nur auf Deinen Schultern?
  • Dein Vertrieb kämpft, um die Ziele zu erreichen?
  • Mitarbeiter beschweren sich und fallen aus?
  • Zeit für Familie und Freunde scheint ein Luxus?

Erkennst Du Dich wieder? 

Was fehlt, ist Anerkennung und Zusammenhalt.

Bei jeder Veränderung in Unternehmen, sei es in der ganzen Organisation, in Abteilungen oder in neuen Projekten sind Menschen der Schlüssel zum Erfolg.

Wir glauben, dass die Interaktion zwischen Menschen den Unterschied macht. Deshalb setzen wir hier an. Wenn Mitarbeiter ihre Aufgaben verstehen und sich wertgeschätzt fühlen, wächst das Vertrauen in der Firma und bei Deinen Kunden.

Vertrauen ist das Fundament starker Geschäftsbeziehungen und der Grundstein für höheren Umsatz. Mehr Umsatz ermöglicht Dir mehr Freiraum für strategische Entscheidungen.

Wir zeigen Dir, wie Du mit Leichtigkeit ans Ziel kommst.

Geht nicht? Wir beweisen Dir das Gegenteil

KLARE LÖSUNGEN FÜR KOMPLEXE HERAUSFORDERUNGEN

Fokussierte Teamarbeit als Erfolgsrezept

Du brennst für Dein Unternehmen, aber manchmal bringt es Dich an Deine Grenzen? Kein Wunder.
Vertrieb, Marketing, Recruiting, Mitarbeiterführung, Digitalisierung und Change Management – Unternehmertum ist ein Hochleistungssport.
Der Druck und die Verantwortung, die Dich nachts wachhalten, die Angst vor Reputationsschäden und Kündigungen – das kann überwältigend sein.

Unsicher, wo Du anfangen sollst, aber bereit Veränderungen anzugehen und durchzustarten?

Wir sind hier, um gemeinsam eine neue Richtung einzuschlagen.

Stell dir vor du gehörst zu den 30% der mutigen Unternehmen, die Change Management in der Organisation erfolgreich umsetzen!

Wertschätzung & Erfolg

Stelle Dir eine Welt vor, in der Leidenschaft und Mut die Grundpfeiler Deines Unternehmenserfolges sind. Ein Konzept, das perfekt zu Dir passt, ohne schlechtes Gewissen gegenüber Dir selbst, Deinem Team und Deiner Familie.

Mit der Blue Husky-Methode nutzen wir vorhandenes Wissen, ergänzen Expertenwissen und begleiten Dich damit auf dem Weg zu Deinem Erfolg. Unsere Methode basiert auf über 10 Jahren Erfahrung, aufgebauten Firmen und Teams, sowie überwundenen Krisen. Wir haben gelernt, was funktioniert – und was nicht.

Wir bieten effektive Lösungen und Abkürzungen, um Deine Mitarbeiter zu Höchstleistungen zu führen und damit Deinen Wandel erfolgreich machen.

Nimm Deine Stakeholder mit auf diese spannende Reise.

 Blue Husky-Methode

6 Ansätze unter einem Dach und in der Blue Husy-Methode vereint:
Beratung, Training, Coaching, Führungskräfteentwicklung, Personalentwicklung, Change Management

Bestands-aufnahme

Der Erfolg beginnt mit dem ersten Schritt: der Bestandsaufnahme.

Dein Zukunfts-modell

Mitarbeiter und Kunden sind die besten Influencer – in dieser Phase entsteht Dein erfolgreiches Zukunftsmodell.

Akademie "Genius Camp"

Veränderungen umzusetzen mit einem motivierten Team.
Klingt spannend?

Workshop "Team Genius"

Was brauchst Du, um das Zukunftsmodell zu realisieren?
Das schauen wir uns hier an.

Projekt-umsetzung

Durch eine herausstechende Positionierung, und motivierten Mitarbeitern raus aus dem Hamsterrad.

Unternehmens-Coaching

Eine stabile Zone ist für Führungskräfte und Mitarbeiter enorm wichtig, um zu skalieren.

Der nächste Schritt

Dir fällt ein Stein vom Herzen, genau das hast Du gesucht? 
Dann komm zu einem ersten Kennenlerngespräch, um mehr darüber zu erfahren. Lass uns gemeinsam rausfinden, wo Du stehst und welche Schritte für eine Veränderung notwendig sind, um Dein Ziel zu erreichen. Egal ob Du mit Deinem Team den ersten Schritt über die Startlinie gehen möchtest oder Dir nur noch ein paar Insider-Tipps zum Erfolg fehlen.

1.  30 Minuten Kennenlerngespräch
2. 45 Minuten Beratungsgespräch
3. Vertrauensvolle Zusammenarbeit

Unsere Kunden finden …

Ebru, Julian & Alex

„Spontanität und Innovationsgeist bestimmt die hervorragende Zusammenarbeit zwischen FERCHAU Berlin und Blue Husky. Die gemeinsam entstandene positive Energie hat uns aus unserem beruflichen Alltag entführt und in die Küche zum Kochen verführt. Kann man einen kreativen Zugang vom gemeinsamen Kochen zum gemeinsamen Ideen entwickeln schaffen? Wir von FERCHAU Berlin sind davon überzeugt!“

 

Markus

„Wir von Frank Sanitär hatten zum ersten Mal das Gefühl, ein echt gutes Ergebnis am Ende zu haben, mit dem alle zufrieden waren. Wir haben uns eingelassen und unseren eigenen Weg gefunden. Wir erarbeiteten einen individuellen Plan und Blue Husky war bei der Umsetzung an unserer Seite. Nach nur 1 Monat hatten wir ein kleines internes Team, dass sich um neue Prozesse kümmert und Veränderungen umsetzt. Wir können nun flexibler auf Kundenwünsche eingehen, ohne in Überforderung zu enden.“

Birgit

„Blue Husky hat voll und ganz meine Erwartungen übertroffen. Wir konnten das volle Potenzial unserer Naturel-Mitarbeiter innerhalb 6 Wochen ausschöpfen. Die entspannte Atmosphäre macht es einem sehr leicht, ein Zukunftsmodell herauszuarbeiten. Das Team von Blue Husky greift auf jahrelange Erfahrung zurück und ist daher der optimale Begleiter in diesem Transformationsprozess. Die Akademie und Workshops haben uns die Augen geöffnet und unsere Mitarbeiter die Motivation wieder gefunden.“